近年來，大批青年主動投身鄉(xiāng)村振興，返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)。在浙江省金華市，創(chuàng)客們憑借互聯(lián)網(wǎng)思維和電商平臺，將農(nóng)產(chǎn)品推向全國市場；依托鄉(xiāng)村資源，打造民宿與休閑項目，帶動鄉(xiāng)村周邊經(jīng)濟，為鄉(xiāng)村發(fā)展注入新動力。
團金華市委相關(guān)負責(zé)人介紹，金華市正在實施青年農(nóng)創(chuàng)客培育支持計劃，培育一批有文化、懂技術(shù)、善經(jīng)營、會管理的高素質(zhì)青年農(nóng)創(chuàng)客隊伍，進一步推動青年返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)，營造青年投身鄉(xiāng)村振興、助力共同富裕的濃厚氛圍。
95后主動返鄉(xiāng)當(dāng)“新農(nóng)人”
95后龔俊孝曾在澳大利亞留學(xué)，畢業(yè)后在當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)，但一次回國休假改變了他的人生軌跡。
2022年，他參加了一個非物質(zhì)文化遺產(chǎn)研究班，了解到家鄉(xiāng)的金華火腿作為第二批國家級非物質(zhì)文化遺產(chǎn)，面臨行業(yè)缺少年輕人的尷尬境地。童年在火腿工廠和小伙伴嬉戲打鬧的記憶涌上心頭，龔俊孝深感責(zé)任在肩，決定回國傳承金華火腿文化。
修胚、腌制、晾曬、發(fā)酵、修干刀，他跟隨非遺傳承人潛心學(xué)習(xí)火腿腌制技藝，并經(jīng)過苦練成為金華火腿的高級技工。隨著對火腿文化歷史的深入探究，龔俊孝對這份事業(yè)愈發(fā)熱愛，成為金華大拇指火腿食品股份有限公司第三代火腿傳承人。
龔俊孝的回歸為工廠注入新鮮血液。他引入現(xiàn)代化控溫控濕設(shè)備，優(yōu)化腌制工藝，使火腿的含鹽量降低3%，既保證了火腿品質(zhì)，又適應(yīng)現(xiàn)代健康飲食的需求。他建成十萬級無塵凈化車間，生產(chǎn)即食火腿切片，在上海的五星級酒店銷量不錯。曾以批發(fā)、代加工為主的工廠，因商超規(guī)?？s減產(chǎn)值下滑，龔俊孝積極開拓電商渠道，借助新媒體平臺打開銷路，公司產(chǎn)值如今已突破4000萬元。
“‘青農(nóng)飛地’幫我們把很多產(chǎn)品銷往上海、江蘇等地，解決了產(chǎn)品走不出金華的困境?！薄扒噢r(nóng)飛地”的助力讓龔俊孝的產(chǎn)品走向更廣闊的市場。
在團浙江省委指導(dǎo)下，團金華市委聚焦以“千萬工程”牽引城鄉(xiāng)融合發(fā)展縮小“三大差距”，在婺城深入推進“青農(nóng)飛地”省級共富試點建設(shè)，飛地集農(nóng)產(chǎn)品展銷、農(nóng)技咨詢、金融服務(wù)、政策保障、活動策劃和青農(nóng)培訓(xùn)等功能于一體，破解青年創(chuàng)客難題。
章韓興也是入駐“青農(nóng)飛地”的一員，退伍轉(zhuǎn)業(yè)回到家鄉(xiāng)金華創(chuàng)業(yè)?！扒噢r(nóng)飛地”為他連接市場客戶資源，提供政策扶持。他在團委舉辦的農(nóng)創(chuàng)大賽中嶄露頭角，并成立一家從事三產(chǎn)融合與鄉(xiāng)村振興的傳媒公司，通過農(nóng)創(chuàng)培訓(xùn)孵化區(qū)域農(nóng)戶IP，實現(xiàn)助農(nóng)多渠道智慧營銷。他還積極帶動大學(xué)生參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，金華婺城的一家“森林漢堡店”就是章韓興公司孵化的項目。
2022年，浙江特殊教育職業(yè)學(xué)院畢業(yè)的鄒建斌求職四處碰壁，來到章韓興的公司應(yīng)聘。在朋友圈中看到鄒建斌擺攤賣漢堡，章韓興有了靈感，便聯(lián)系鄒建斌，為他規(guī)劃特色漢堡，在其中融入火腿等金華本地食材，帶他參加婺城區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽，奪得第一名。
“獎金加上工資是我開店的啟動資金，團委幫忙對接當(dāng)?shù)氐木W(wǎng)紅街區(qū)古子城，房租大幅降低?！编u建斌的漢堡店生意穩(wěn)定，收入可觀，又陸續(xù)招聘了3名殘疾人士。
如今，青農(nóng)飛地已有30家企業(yè)入駐，創(chuàng)客們匯聚于此，交流思想、共享資源，共同探索鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展的新路徑。
扎根李祖村的鄉(xiāng)村職業(yè)經(jīng)理人
十幾年前，金華義烏市李祖村因四面環(huán)山、交通不便、經(jīng)濟落后，是遠近聞名的貧困村。從零產(chǎn)業(yè)到農(nóng)文旅發(fā)展新窗口，從留不下人到成為人才培育新空間，這里為何有如此大的變化？
2023年，李祖村運營CEO金靖獲得年度浙江鄉(xiāng)村振興共富帶頭人“金牛獎”。畢業(yè)于工商企業(yè)管理專業(yè)的她，原本負責(zé)自家茶廠的管理工作。2012年，一趟臺灣考察之旅讓她深受啟發(fā)，回到義烏后，她打造了一個文創(chuàng)園，積累了豐富的運營經(jīng)驗。
2020年，金靖正式加入李祖村。面對招商困難、創(chuàng)客留不住等問題，她提出建設(shè)“眾創(chuàng)空間”的想法。碰到有創(chuàng)業(yè)想法的年輕人，她和團隊幫忙組建團隊；遇到有情懷卻缺資金的創(chuàng)客，金靖便牽頭聯(lián)合鄉(xiāng)賢眾籌解決資金問題……從解決政策問題、組建創(chuàng)業(yè)團隊，到牽頭眾籌資金、開展技術(shù)培訓(xùn)，她都親力親為。李祖村的吸引力也不斷增強，吸引了一批小店主理人。
“扎染是一個從平面藝術(shù)到立體藝術(shù)的過程，每一次打開都是開盲盒?！?024年浙江省鄉(xiāng)村振興共富青年先鋒“青牛獎”得主樓沙漠霜在背包旅行中與扎染結(jié)緣，拜師學(xué)藝，決心傳承這一古老技藝。她回到李祖村，憑借著專業(yè)知識和獨特眼光，將扎染這一傳統(tǒng)工藝發(fā)展成特色產(chǎn)業(yè)，帶動了村里20多名婦女就業(yè)，并打造非遺研學(xué)精品線，讓扎染技藝在鄉(xiāng)村煥發(fā)新生機。
金靖深知，要讓李祖村實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展，市場化運營是關(guān)鍵。為此，她引進策劃、設(shè)計、直播、短視頻制作等提供服務(wù)的公司，通過培訓(xùn)，讓更多年輕人參與鄉(xiāng)村治理與發(fā)展。她說：“年輕人到鄉(xiāng)村創(chuàng)業(yè)要堅持長期主義，村子就像一塊田，年輕創(chuàng)業(yè)者像播撒的種子，經(jīng)過時間的沉淀在這里茁壯成長?！?/p>
如今，李祖村已擁有72個業(yè)態(tài)、265名農(nóng)創(chuàng)客。
“眾創(chuàng)空間是年輕人交流、學(xué)習(xí)、共同成長的空間，村里的創(chuàng)客形成了生態(tài)共生系統(tǒng)，已有成果的創(chuàng)客帶動新的青年農(nóng)創(chuàng)客，形成良性循環(huán)?！苯鹁敢渤蔀榱死钭娲宓穆殬I(yè)經(jīng)理人，她全身心扎根于此，每天忙得不可開交。
和美鄉(xiāng)村的文旅達人
坡陽古街、白鷺營地、度假酒店、馬術(shù)場館，金華市金東區(qū)嶺下鎮(zhèn)的歸鄉(xiāng)·八仙積道成為年輕人周末打卡休閑的好去處，也是青年創(chuàng)客的集聚地。這里有90后營地負責(zé)人、00后咖啡師，有銀行職員在這里賣網(wǎng)紅小串，還有牛津大學(xué)碩士開辦藝術(shù)館……
青磚灰瓦馬頭墻，修繕后的坡陽古街重新煥發(fā)生機，既保留原有街巷肌理和古居風(fēng)格，又融入特色美食、民俗民藝、非遺手作等。
“剛開業(yè)那幾天，每天的銷售額有六七千元，3年免租兩年。”米糕店主金偉剛從金融行業(yè)離職回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，生意的火爆讓他對小店未來的發(fā)展充滿信心。
白鷺營地過去是一片荒地，如今已成為集露營、自然、研學(xué)、農(nóng)場、休憩等元素于一體的度假營地，為周邊居民提供了一個享受自然野趣的樂園。
“20元的門票價格，讓游客享受高品質(zhì)的露營體驗?！卑槧I地負責(zé)人趙周翀是一名90后文旅達人，他憑借敏銳的市場洞察力，將原本的稻田公園打造成熱門營地，吸引了不少人來打卡，“以前大城市有的營地，我們家門口也有了，市民不用再跑到別的城市了”。
“通過低租金、最小化分成等方式支持青年創(chuàng)業(yè)，為有想法的青年返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)提供了廣闊的平臺。硬件設(shè)施設(shè)備的完善、新媒體經(jīng)營培訓(xùn)以及免費裝修等扶持政策，吸引了眾多年輕創(chuàng)業(yè)團隊入駐，為鄉(xiāng)村發(fā)展注入了新的活力。”歸鄉(xiāng)·八仙積道運營負責(zé)人王亞運說，下一步，將帶領(lǐng)一批逐夢沃野、科技興農(nóng)、共創(chuàng)共富的優(yōu)秀青年農(nóng)創(chuàng)客，為鄉(xiāng)村振興、共同富裕貢獻更多青年力量。
