吉林省委組織部高度重視基層減負(fù)問題，以黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村治理為抓手，打出“三張牌”，持續(xù)用力為村級組織和村干部減負(fù)松綁，推動他們以更加飽滿的狀態(tài)全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興。

　　一是推動落實《吉林省黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村治理標(biāo)準(zhǔn)體系》，劃好責(zé)任“邊界線”。突出落實中央和省委的規(guī)定動作、基礎(chǔ)要求、基本任務(wù)，規(guī)范農(nóng)村基層黨組織3方面27項98個具體工作任務(wù)，明晰村級組織承擔(dān)的工作事務(wù)權(quán)責(zé)，防止隨意增加負(fù)擔(dān)。二是開展“五星級”鄉(xiāng)村黨組織創(chuàng)建，卸掉迎檢“重包袱”。指導(dǎo)縣級黨委將鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核、村黨組織年度考核等整合到創(chuàng)建“五星級”鄉(xiāng)村黨組織考核中來，變多頭多次考核為“只考一次”，減輕基層負(fù)擔(dān)，讓干部輕裝上陣。三是持續(xù)充實農(nóng)村基層工作力量，緩解鄉(xiāng)村“用人荒”。不斷加大鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)選調(diào)生、鄉(xiāng)村振興專干等基層干部招錄選聘力度，充實鄉(xiāng)村一線工作力量，不斷緩解基層壓力、提高工作效能。

　　下一步，吉林省委組織部將以執(zhí)行吉林省《關(guān)于規(guī)范村級組織工作事務(wù)、機制牌子和證明事項的若干措施》為契機，采取更加有效的舉措，減輕基層不必要負(fù)擔(dān)，讓農(nóng)村基層黨組織和黨員干部更好地?fù)?dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)。