海南省三亞市日前出臺推進鄉(xiāng)村人才振興的若干措施，做大鄉(xiāng)村振興人才增量，做優(yōu)鄉(xiāng)村振興人才存量，為實現鄉(xiāng)村振興提供智力支撐和人才保障。

　　三亞市委組織部有關負責人介紹，該措施鼓勵全市各類科技人員和事業(yè)單位技術崗位人員離崗到鄉(xiāng)村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。鼓勵引進科技、產業(yè)人才和創(chuàng)新團隊，組建鄉(xiāng)村振興智庫和招募“鄉(xiāng)村產業(yè)合伙人”，抓好高校畢業(yè)生基層成長和選調生到村任職工作。建設外出務工經商人員信息庫，支持設立返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)工作站，鼓勵返鄉(xiāng)農民工積極發(fā)展鄉(xiāng)村車間、家庭農場、手工作坊、創(chuàng)意農業(yè)等新業(yè)態(tài)。實施專家服務鄉(xiāng)村振興行動，每年分級組織不少于200人次的各類人才到鄉(xiāng)村基層服務。啟動鄉(xiāng)村振興急需緊缺人才培養(yǎng)示范工程，5年內培養(yǎng)500名鄉(xiāng)村振興急需緊缺人才、50名“南海鄉(xiāng)土人才”。今后，該市將開展評選“鄉(xiāng)村文化和旅游能人”“三亞市明星農民”“三亞市鄉(xiāng)村傳統技藝技能大師”等活動，獎勵對發(fā)展農村集體經濟作出突出貢獻的鄉(xiāng)村人才。