內蒙古阿拉善盟創新打造農牧區“人才小院”，就近就便解決鄉村振興人才短缺瓶頸，破解農牧民生產生活中知識技術不足、信息資源缺乏、服務支撐不夠等問題。目前，已在10個蘇木鎮試點建立起“人才小院”，實現農牧業技術人才“召之即來”。

　　“人才小院”打破過去人才服務主要靠上級部門送技術、送服務的單向模式，構建嘎查村需求“點單”、蘇木鄉鎮匯總“成單”、盟旗組織部門“派單”、相關職能部門“買單”的訂單式人才服務機制。同時，制定出臺“人才小院”日常運行管理制度，由蘇木鄉鎮組織委員負責，配備1—2名專職干部開展日常工作，并匹配一定項目資金。截至目前，已通過“人才小院”平臺舉辦鄉村振興、電商、駝產業、蓯蓉產業等培訓班或農牧民大講堂28期，服務基層群眾和專技人員1000余人次。