近日，記者從謝通門縣獲悉，該縣著重抓好三項(xiàng)措施，助推大學(xué)生村官履職盡責(zé)。

　　注重上好“三堂課”。上好“理論課”，結(jié)合大學(xué)生村官年度培訓(xùn)計(jì)劃，以理論學(xué)習(xí)為重點(diǎn)，每年舉辦為期3天的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，使大學(xué)生村官成為政治理論的知情人、方針政策的宣傳人；上好“現(xiàn)場課”，組織大學(xué)生村官深入生產(chǎn)一線，實(shí)地觀摩學(xué)習(xí)大棚蔬菜種植、短期育肥等實(shí)用技術(shù)，切實(shí)幫助大學(xué)生村官開拓技能，提升帶富能力；上好“指導(dǎo)課”，組織大學(xué)生村官參加專題示范培訓(xùn)，邀請專家負(fù)責(zé)傳授經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)，建立專家聯(lián)系幫扶長效機(jī)制，方便大學(xué)生村官隨時(shí)請教專家。

　　強(qiáng)化各項(xiàng)紀(jì)律制度。嚴(yán)格考勤考核，健全大學(xué)生村官請銷假制度、日常考核制度，設(shè)立大學(xué)生村官考勤登記簿，并安排專人記錄管理；強(qiáng)化服務(wù)保障，進(jìn)一步健全大學(xué)生村官服務(wù)保障制度，定期了解并幫助解決大學(xué)生村官在工作和生活中的困難，為大學(xué)生村官開展工作提供保障。

　　落實(shí)做好“兩件大事”。每半年組織召開1次“老村官”和“新村官”經(jīng)驗(yàn)交流座談會，相互交流經(jīng)驗(yàn)和心得體會，再由“新村官”匯報(bào)半年來工作開展情況。結(jié)合“七一”表彰、年度評優(yōu)等，采取鄉(xiāng)鎮(zhèn)推薦，紀(jì)檢、組織部門對推薦人員進(jìn)行實(shí)地考察，并結(jié)合日常考核登記情況，評選出發(fā)揮作用明顯、帶領(lǐng)群眾增收致富能力強(qiáng)的大學(xué)生村官進(jìn)行集中表彰。