歲末年初，江蘇省徐州市銅山區(qū)鄉(xiāng)村交出喜人成績單：截至2024年12月10日，141個村集體經(jīng)營性收入超50萬元，在全區(qū)273個涉農(nóng)行政村中占比過半，村集體經(jīng)營性收入不足30萬元的有望“清零”。據(jù)悉，銅山區(qū)去年開展百村示范、百村突破“雙百攻堅”行動，以支書帶頭、部門幫扶、多方聯(lián)動、項目帶動等方式，讓農(nóng)民錢袋子鼓起來，呈現(xiàn)出組織化、規(guī)模化、專業(yè)化的新特點，拉長村級集體經(jīng)濟供需產(chǎn)業(yè)鏈。

　　發(fā)揮好基層黨員干部先鋒模范作用，鄉(xiāng)村面貌煥然一新。房村鎮(zhèn)溫劉村黨支部書記高旋是位90后，上任3年來屢屢干出“大手筆”。“夏天利用換茬時機，實現(xiàn)小田并大田，全村4586畝地從3719塊合并成611塊，提升了生產(chǎn)效率，減少了村民矛盾，解決了分地30年來的地邊問題。”高旋說，土地整理還溢出236畝耕地，通過流轉(zhuǎn)增加集體收入20多萬元，再加上整理建設(shè)用地建門面房、農(nóng)貿(mào)市場的租金收益等，村級集體經(jīng)營性收入從以前的不足2萬元到2024年達120萬元。

　　銅山區(qū)出臺“發(fā)展村級集體經(jīng)濟獎勵激勵暫行辦法”，從當(dāng)年度村級集體經(jīng)營性收益增量中拿出一定比例資金進行獎勵，已有101個村兌現(xiàn)上年度村級集體經(jīng)濟創(chuàng)收獎勵。此外，去年該區(qū)推動72名從金融領(lǐng)域企業(yè)選派的金融村干部，31名科技顧問和104名從企業(yè)選派的富民助理駐村，進一步助力村級集體經(jīng)濟發(fā)展。