云南省巧家縣委組織部打造選調生縣鄉村“三級聯動”培養鏈，由縣委組織部部務會班子成員、鄉鎮黨委書記、村“兩委”主干與選調生結成“N對1”幫扶對子，并建立選調生輪崗臺賬，推動選調生到黨委、政府部門輪崗學習，注重將表現優秀的選調生放在移民搬遷、鄉村振興、產業發展、城鄉規劃等一線重點崗位跟班，幫助其長才干、提能力。

　　巧家縣把選調生培養使用納入全縣年輕干部隊伍建設總體規劃，并將村（社區）作為選調生培養歷練的“主戰場”，結合每個選調生的知識結構、工作經歷、能力特點等因素，精準匹配最適合的村（社區），確保選調生到村（社區）任職后，迅速進入角色，發揮所長。截至目前，全縣14名選調生全部被選派到條件艱苦、工作任務重、適合個人成長的村（社區）任職，有9人擔任村（社區）專職副書記，2人任駐村第一書記，3人成長為鄉科級領導干部。