日前，第七期“沂蒙鄉(xiāng)村振興萬(wàn)人大課堂”開(kāi)課，7名農(nóng)村基層干部?？茖W(xué)歷教育優(yōu)秀學(xué)員上臺(tái)分享了學(xué)習(xí)心得，這是山東省臨沂市基層干部學(xué)歷教育成果的一次集中展示。自2015年以來(lái)，臨沂市面向村兩委干部開(kāi)展?？茖W(xué)歷教育，至今已有3443名村干部成了“大學(xué)生”。

　　為培養(yǎng)鄉(xiāng)村振興的“領(lǐng)頭雁”，臨沂市把基層干部學(xué)歷教育作為農(nóng)村基層干部隊(duì)伍轉(zhuǎn)型升級(jí)、提升基層黨組織組織力、推動(dòng)沂蒙鄉(xiāng)村振興的“新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換重點(diǎn)工程”。在實(shí)際教學(xué)中，臨沂市堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，設(shè)置合適的教學(xué)課程，采用理論與實(shí)操相結(jié)合的方式，打造基層干部學(xué)歷教育的沂蒙特色品牌。

　　臨沂市基層干部學(xué)歷教育由市委組織部主辦，具體教學(xué)任務(wù)由臨沂職業(yè)學(xué)院承擔(dān)，學(xué)制3年，設(shè)有農(nóng)村行政管理、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理和城市社區(qū)社會(huì)工作三個(gè)專業(yè)。師資方面，臨沂市從臨沂職業(yè)學(xué)院、市農(nóng)業(yè)學(xué)校、市工業(yè)學(xué)校等遴選了73名專業(yè)能力強(qiáng)、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的專職教師，實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)授課；從黨校教師和基層黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、優(yōu)秀農(nóng)村實(shí)用人才中選聘146名實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富的兼職教師，建立學(xué)歷教育教師資源庫(kù)。

　　在教學(xué)過(guò)程中，臨沂市突出“沂蒙特色”，將沂蒙精神融入理想信念教育課程。邀請(qǐng)黨校專家教授、優(yōu)秀支部書(shū)記、先模人物、英烈后代等作黨性輔導(dǎo)報(bào)告，通過(guò)一個(gè)個(gè)感人至深的紅色英雄故事、一個(gè)個(gè)身邊的農(nóng)村干部楷模事跡，將沂蒙精神在不同時(shí)期所表現(xiàn)出來(lái)的時(shí)代內(nèi)涵進(jìn)行了充分展現(xiàn)，讓學(xué)員們補(bǔ)足精神之“鈣”。2015級(jí)全市基層干部專科學(xué)歷教育學(xué)員武明明告訴記者，從小就是聽(tīng)著“沂蒙六姐妹”的故事長(zhǎng)大的她，聽(tīng)到課程中講述的紅嫂故事，感覺(jué)特別親切，對(duì)紅色故事中蘊(yùn)含的沂蒙精神也有了更深刻的認(rèn)識(shí)。

　　經(jīng)過(guò)持續(xù)發(fā)力，基層干部學(xué)歷教育的學(xué)員已成為臨沂鄉(xiāng)村振興的“人才庫(kù)”，他們學(xué)以致用，強(qiáng)基層黨建、發(fā)展產(chǎn)業(yè)、優(yōu)化管理服務(wù)，“領(lǐng)頭雁”效果明顯。

　　“沒(méi)有學(xué)歷教育，我的網(wǎng)店就開(kāi)不起來(lái)，也就不能幫著父老鄉(xiāng)親們賣(mài)農(nóng)特產(chǎn)品。”現(xiàn)任蒙陰縣坦埠鎮(zhèn)諸夏社區(qū)支部委員的趙曉紅，是2017級(jí)學(xué)員，也是蒙陰縣紅蘑菇農(nóng)產(chǎn)品種植專業(yè)合作社社長(zhǎng)。在老師的幫助下，趙曉紅開(kāi)了網(wǎng)店，把鄉(xiāng)親們種的小米、水蘿卜、西紅柿等產(chǎn)品售賣(mài)出去，年銷(xiāo)售額達(dá)到了200多萬(wàn)，帶動(dòng)100多戶貧困戶脫貧致富。河?xùn)|區(qū)湯河鎮(zhèn)后坊塢村黨支部書(shū)記諸葛運(yùn)華是2016級(jí)學(xué)員，學(xué)習(xí)期間，他與3名學(xué)員合作成立種植專業(yè)合作社，在老師指導(dǎo)下，合作社為村民提供產(chǎn)銷(xiāo)一條龍服務(wù)，讓村集體收入實(shí)現(xiàn)零突破，村民人均收入翻了一番。

　　一個(gè)個(gè)實(shí)例，展現(xiàn)了學(xué)歷教育給基層干部帶來(lái)的強(qiáng)大能量。截至目前，共有522名學(xué)員在兩委換屆中擔(dān)任村主干，涌現(xiàn)了一批講政治、有本領(lǐng)、善服務(wù)、口碑好的基層干部，為鄉(xiāng)村振興、創(chuàng)新基層社會(huì)治理提供了人才支撐。