近年來，德江縣認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，認真落實習(xí)近平總書記對貴州工作重要指示批示精神，圍繞“脫貧打不贏、一切等于零”的工作理念，著力加強基層組織建設(shè)，發(fā)揮黨組織在脫貧攻堅中的組織功能、戰(zhàn)斗功能，全縣各級黨組織書記帶頭履職，主動擔(dān)當(dāng)、積極作為；全縣黨員干部埋頭苦干、真抓實干，著力推動抓黨建促脫貧攻堅各項任務(wù)落到實處、見到實效、取得實績。
健全抓黨建促脫貧體制機制。建立縣、鄉(xiāng)、村三級抓黨建促脫貧工作責(zé)任清單，精準(zhǔn)界定各級各部門在抓黨建促脫貧工作中的職責(zé)，明確分工、量化任務(wù)、細化落實，切實做到逐級傳導(dǎo)壓力、層層壓實責(zé)任，強化各級黨組織負責(zé)人抓黨建促脫貧工作的責(zé)任意識、擔(dān)當(dāng)意識。在決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅的關(guān)鍵時期，該縣探索建立“縣級主令、鄉(xiāng)級主攻、村級主戰(zhàn)”三級作戰(zhàn)指揮體系、縣直部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）412名班子成員包村負責(zé)制，選派77名下派支書、174名第一書記、8079名幫扶干部在脫貧攻堅一線建功立業(yè)。加強工作統(tǒng)籌，建立縣、鄉(xiāng)一體掛牌督戰(zhàn)、考核評價機制，避免多頭檢查和重復(fù)考核。統(tǒng)籌疫情影響和脫貧攻堅一線干部實際需求，多形式舉辦抓黨建促脫貧專題培訓(xùn)班。今年來，該縣組建抓黨建促決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅掛牌督戰(zhàn)隊1個，下設(shè)5個督戰(zhàn)分隊，開展5輪掛牌督戰(zhàn)，發(fā)現(xiàn)問題48個，已整改48個，整改率100%。
筑牢抓黨建促脫貧攻堅戰(zhàn)斗堡壘。一是發(fā)展產(chǎn)業(yè)鞏固農(nóng)村基層黨組織建設(shè)。積極推廣村村聯(lián)建、村社聯(lián)建等經(jīng)驗做法，設(shè)立片區(qū)黨委、黨總支、黨小組，更好實現(xiàn)資源整合、產(chǎn)業(yè)互融、抱團發(fā)展目的。把產(chǎn)業(yè)發(fā)展作為鞏固脫貧的有效抓手，以實施“村社合一”為載體，大力發(fā)展致富產(chǎn)業(yè)。截至目前，在全縣22個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）打造“村社合一”示范點22個。二是注重培育農(nóng)村致富帶頭人。重視做好群團組織推優(yōu)入黨工作，重點從脫貧致富帶頭人、復(fù)員退伍軍人、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)優(yōu)秀青年、民族工藝文化傳承人、非公經(jīng)濟和社會組織技術(shù)管理人員等群體中發(fā)展黨員。圍繞脫貧攻堅大局，通過新時代學(xué)習(xí)大講堂、產(chǎn)業(yè)觀摩等方式，加強農(nóng)村黨員教育，提升能力素質(zhì)。今年來，該縣按照“2+N”產(chǎn)業(yè)發(fā)展布局，縣級組織一次產(chǎn)業(yè)觀摩會，鄉(xiāng)鎮(zhèn)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間至少開展了一次產(chǎn)業(yè)觀摩學(xué)習(xí)。三是加大黨員創(chuàng)業(yè)帶富支持力度。鼓勵黨員領(lǐng)辦合作社，根據(jù)縣級財政實際，探索設(shè)立黨員創(chuàng)業(yè)基金，同時爭取金融支持，出臺貼息政策，為黨員創(chuàng)業(yè)帶富提供資金支持。今年來，該縣結(jié)合產(chǎn)業(yè)發(fā)展布局，推出“青扶貸”“惠農(nóng)肉牛e貸”等項目。據(jù)統(tǒng)計，德江“青扶貸”已發(fā)放農(nóng)村青年創(chuàng)業(yè)貸款248筆，惠及211戶，累計金額3705萬元。四是研究出臺推動村級集體經(jīng)濟發(fā)展意見。明確目標(biāo)、職責(zé)、路徑和保障措施等，推動有效解決村級集體經(jīng)濟空白和村級無錢辦事等問題。截止目前，該縣所有村集體經(jīng)濟經(jīng)營性收入達5萬元以上。
完善抓黨建促脫貧攻堅激勵機制。一是深入開展“兩走進”活動，激勵擔(dān)當(dāng)作為。按照“四個不摘”要求，全縣8079名駐村幫扶干部每周四至周六繼續(xù)深入幫扶戶家中，開展走進群眾家里、走進群眾心里活動，通過“留電話、加微信、吃餐飯、送溫暖、交朋友、成親戚”幫扶方式，不斷提升群眾認可度、滿意度。定期開展基層黨員帶動脫貧、帶頭致富先進典型選樹活動，加大脫貧攻堅典型經(jīng)驗的發(fā)現(xiàn)總結(jié)、宣傳推廣力度，激發(fā)廣大黨員干部在脫貧攻堅中學(xué)先進、爭先進、作表率的積極性自覺性。2020年省委、市委分別召開的脫貧攻堅“七一”表彰大會上，該縣29個黨組織、47名個人受到省委、市委表彰。二是大力宣傳先進典型，匯聚發(fā)展正能量。充分發(fā)揮各類媒體作用，大力宣傳基層黨組織和黨員干部帶領(lǐng)群眾脫貧攻堅的鮮活典型、生動事跡，有效激發(fā)廣大干部群眾投身脫貧攻堅的干事激情。今年來，該縣通過德江微組工微信公眾平臺開設(shè)了“抗疫先鋒”“先鋒榜樣”兩個專題，重點對在疫情防控和脫貧攻堅工作中表現(xiàn)突出的黨員進行宣傳，營造干事創(chuàng)業(yè)濃厚氛圍。累計宣傳期數(shù)已達52期，閱讀人次達30000余次。三是加大干部關(guān)心關(guān)愛力度，促進有為有位。對苦干實干、勇于擔(dān)當(dāng)、實績突出的脫貧攻堅一線干部，加大提拔力度，2020年來提拔脫貧攻堅一線干部58人；縣財政安排100萬元作為脫貧攻堅一線干部關(guān)懷基金；為全縣8079名駐村幫扶干部購買100萬元人身意外傷害保險；提高村干部報酬，拿出專門崗位定向招錄招聘優(yōu)秀村干部；對脫貧攻堅一線干部，定期組織體檢和心理服務(wù)，保障干部身心健康。
凝聚抓黨建促脫貧工作合力。一是更加重視發(fā)揮干部帶頭作用。根據(jù)脫貧攻堅實際需要，加大干部教育培訓(xùn)經(jīng)費投入力度，擴大鄉(xiāng)村干部的培訓(xùn)規(guī)模。組織脫貧攻堅一線干部更多地“走出去”，強化對“走出去”干部在學(xué)習(xí)對象、重點、方式等方面的指導(dǎo)引導(dǎo)。今年來，組織鄉(xiāng)村干部參加市委組織部組織的培訓(xùn)班5期，培訓(xùn)干部150人。二是更加重視發(fā)揮專業(yè)人才優(yōu)勢作用。強化人才資源、人才政策向貧困地區(qū)傾斜的導(dǎo)向，引導(dǎo)更多專業(yè)技術(shù)人才到脫貧攻堅一線干事創(chuàng)業(yè)。出臺對農(nóng)技服務(wù)專家的獎補政策，更有效地激發(fā)他們在直接推動貧困鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展中的作用。今年來，該縣對有剩余貧困人口的335個行政村、14個易地扶貧搬遷安置點主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)進行摸底，精準(zhǔn)匹配農(nóng)技服務(wù)專家71名，同時，組建22支鄉(xiāng)鎮(zhèn)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)服務(wù)小分隊，確保主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)聯(lián)系技術(shù)服務(wù)專家全覆蓋。三是更加重視發(fā)揮群眾主體作用。推行“扶志扶智”雙扶工程，通過完善村規(guī)民約、典型引領(lǐng)、評先獎優(yōu)、教育培訓(xùn)等方式，以院壩會拉家常、吃連心飯、脫貧攻堅尖刀班集體行動等為載體，做好思想發(fā)動、政策宣傳、素質(zhì)提升等工作，進一步激發(fā)廣大群眾脫貧致富的內(nèi)生動力。截止目前，該縣已組建1979個尖刀班，實現(xiàn)了幫扶貧困戶和聯(lián)系非貧困戶全覆蓋。
